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    《个人与团队管理》Personal and Team Manag
    课程类型：选修课
    发布时间：2024-12-14 21:13:09
    主讲教师：
    课程来源：
    建议学分：0.00分
    课程编码：mk004557
    课程介绍
    课程目录
    教师团队
    {2}--模块一 提高自我认知 Module 1 Improve Self
    [2.2.1]--1.1 人的思想来源于有效的思考方法.mp4 （0分钟）
    [2.2.2]--1.1.2 创新思维.mp4 （0分钟）
    [2.2.4]--1.1.2 创新思维.mp4 （0分钟）
    [2.2.5]--罗婕_头脑风暴法-三改.mp4 （0分钟）
    [2.2.3]--1.2了解自己了解人性_batch.mp4 （0分钟）
    [2.3.5]--自我认知.mp4 （0分钟）
    [2.3.1]--1.2 了解自己，了解人性.mp4 （0分钟）
    [2.3.4]--1.2.1人性的弱点经不起负面的侵蚀.mp4 （0分钟）
    [2.3.2]--1.2.1 人性的弱点经不起负面的侵蚀.mp4 （0分钟）
    [2.3.3]--1.2了解自己了解人性_batch(1).mp4 （0分钟）
    [2.4.3]--自我反思.mp4 （0分钟）
    [2.3.6]--遵义会议.mp4 （0分钟）
    [2.4.1]--1.3swot分析.mp4 （0分钟）
    [2.4.2]--1.3SWOT分析方法.mp4 （0分钟）
    [2.4.4]--个人梦与国家梦.mp4 （0分钟）
    {3}--模块二 明确发展目标 Module 2 Clear develo
    [3.2.4]--铁人王进喜--逆向思维和目标意识.mp4 （0分钟）
    [3.2.1]--2.1 smart原则.mp4 （0分钟）
    原则-初稿.mp4 （0分钟）
    [3.3.3]--修身齐家治国平天下.mp4 （0分钟）
    [3.2.2]--SMART目标管理法.mp4 （0分钟）
    [3.3.1]--2.2 持续上升的学习周期.mp4 （0分钟）
    [3.3.2]--2.2持续上升的学习周期_batch.mp4 （0分钟）
    [3.3.4]--精益求精 创意进取.mp4 （0分钟）
    [3.4.4]--2.3.1走出一条适合自我发展的职业道路.mp4 （0分钟）
    [3.4.3]--2.3切合实际的职业规划_batch.mp4 （0分钟）
    [3.4.2]--2.3 .1走出一条适合自我发展的职业道路5月21日改.mp4 （0分钟）
    [3.4.1]--2.3切合实际的职业规划.mp4 （0分钟）
    [3.4.5]--莫小芳-全国大学生职业规划大赛赛事解读-初稿.mp4 （0分钟）
    [3.7]--1.内部流程维度目标的制定.mp4 （0分钟）
    {4}--模块三 掌控管理时间 Module 3 Control the
    [4.2.5]--惜时如金.mp4 （0分钟）
    [4.2.4]--3.1.1 如何在罐子里放石头.mp4 （0分钟）
    [4.2.2]--3.1.1 事情处理顺序—如何在罐子里放石头.mp4 （0分钟）
    [4.2.1]--3.1时间管理.mp4 （0分钟）
    [4.2.3]--3.1时间管理.mp4 （0分钟）
    [4.2.6]--惜时如金(1).mp4 （0分钟）
    [4.2.7]--《觉醒年代》以梦为马，不负韶华，珍惜时间.mp4 （0分钟）
    [4.3.1]--3.2 GTD工作法.mp4 （0分钟）
    [4.3.2]--3.3时间管理小技巧 番茄法.mp4 （0分钟）
    [4.3.4]--时间管理技巧之番茄钟法.mp4 （0分钟）
    [4.3.3]--3.2GTD工作法_batch.mp4 （0分钟）
    [4.3.5]--周鹏程-28原则是一个经济学原理-初稿.mp4 （0分钟）
    [4.7]--2.财务维度目标的制定.mp4 （0分钟）
    {5}--模块四 改善人际沟通 Module 4 Improve inte
    [5.2.2]--7.1.1 沟通的重要性.mp4 （0分钟）
    [5.2.5]--7.1.1沟通的重要性.mp4 （0分钟）
    [5.2.4]--4.1.2沟通七要素_batch.mp4 （0分钟）
    [5.2.1]--4.1.2沟通七要素.mp4 （0分钟）
    [5.2.3]--4.1.4书面沟通.mp4 （0分钟）
    [5.2.6]--4.1.4书面沟通_batch.mp4 （0分钟）
    [5.2.7]--袁娟-沟通的类型-初稿.mp4 （0分钟）
    [5.3.1]--4.2常见人际沟通障碍.mp4 （0分钟）
    [5.3.3]--罗婕_非言语沟通-一改.mp4 （0分钟）
    [5.3.2]--4.2常见人际沟通障碍_batch.mp4 （0分钟）
    [5.4.2]--7.3团队内部有效沟通的技巧_batch.mp4 （0分钟）
    [5.4.1]--7.3 团队内部有效沟通的技巧.mp4 （0分钟）
    [5.4.3]--有效的沟通技巧.mp4 （0分钟）
    [5.7]--3.客户维度目标的制定.mp4 （0分钟）
    {6}--模块五 构建优秀团队 Module 5 Build an exc
    [6.2.4]--从十三人到九千多万人--中国共产党，史上最伟大的创业团队.mp4 （0分钟）
    [6.2.1]--5.1团队的概述.mp4 （0分钟）
    [6.2.2]--团队概述.mp4 （0分钟）
    [6.2.3]--张淑贞-团队与一般群体的联系与区别-初稿.mp4 （0分钟）
    [6.3.2]--5.2.1 团队成员各司其职—韩昭侯醉酒.mp4 （0分钟）
    [6.3.1]--5.2团队构建：贝尔宾团队角色理论.mp4 （0分钟）
    [6.3.4]--5.2.1 团队成员各司其职—韩昭侯醉酒.mp4 （0分钟）
    [6.3.3]--2.1贝尔宾团队角色理论.mp4 （0分钟）
    [6.6]--4.1生产战略的制定.mp4 （0分钟）
    {7}--模块六 打造高效团队 Module 6 Build an eff
    [7.2.1]--温培华_建立团队信任感-初稿01.mp4 （0分钟）
    [7.2.5]--6.1-打造团队优秀品质_batch.mp4 （0分钟）
    [7.2.6]--6.1.1团队建设中狼性文化的运用(1).mp4 （0分钟）
    [7.2.3]--6.1.1 团队建设中狼性文化的运用.mp4 （0分钟）
    [7.2.4]--6.1.3 团队信任的培养.mp4 （0分钟）
    [7.2.2]--6.1打造团队优秀品质.mp4 （0分钟）
    [7.2.10]--黄大年-奉献精神.mp4 （0分钟）
    [7.2.7]--团队信任的培养.mp4 （0分钟）
    [7.2.9]--团队精神(1).mp4 （0分钟）
    [7.2.8]--张淑贞-向大雁学习打造高效团队-初稿.mp4 （0分钟）
    [7.3.1]--6.2建设学习型团队讲稿.mp4 （0分钟）
    [7.3.3]--颁授七一勋章--自我奉献精神.mp4 （0分钟）
    [7.3.2]--6.2建设学习型团队_batch.mp4 （0分钟）
    [7.4.3]--6.3团队冲突.mp4 （0分钟）
    [7.4.2]--6.4处理团队冲突的五种方式.mp4 （0分钟）
    [7.4.1]--6.3团队冲突概念.mp4 （0分钟）
    [7.4.4]--6.4解决团队冲突的五种方式-.mp4 （0分钟）
    [7.4.5]--黄巧鸾-激发建设性冲突-初稿.mp4 （0分钟）
    [7.7]--5.产品成本预算的编制.mp4 （0分钟）
    {8}--模块七 促进团队沟通 Module 7 Promote team
    [8.3.1]--7.3 团队内部有效沟通的技巧.mp4 （0分钟）
    [8.2.1]--7.1+团队沟通概述.mp4 （0分钟）
    [8.2.2]--7.1 团队沟通概述_batch.mp4 （0分钟）
    [8.3.2]--7.3.1处理团队内部冲突之六顶思维帽法(改).mp4 （0分钟）
    [8.3.3]--7.3团队内部有效沟通的技巧_batch(1).mp4 （0分钟）
    [8.3.4]--有效解决团队冲突的思维方式-六顶思维帽法.mp4 （0分钟）
    [8.3.5]--陈梅 8.3.1 沟通视窗 一改.mp4 （0分钟）
    [8.3.6]--通过电视剧《亮剑》分析领导者的沟通艺术.mp4 （0分钟）
    [8.3.7]--有效的沟通技巧.mp4 （0分钟）
    [8.4.1]--7.2 改善团队沟通的方法.mp4 （0分钟）
    [8.7]--6.销售预算的编制.mp4 （0分钟）
    [8.4.3]--陈梅 8.4.1 汇报工作的“云雨伞”思维模式-初稿.mp4 （0分钟）
    [8.4.2]--7.2 改善团队沟通的方法_batch.mp4 （0分钟）
    {9}--模块八 强化团队激励 Module 8 Strengthen t
    [9.2.2]--8.1.1 保持员工的热情比执导更重要.mp4 （0分钟）
    [9.2.1]--8.1 团队激励概述.mp4 （0分钟）
    [9.2.4]--8.1.1保持员工的热情比指导更重要.mp4 （0分钟）
    [9.2.3]--8.1团队激励概述讲解稿_batch.mp4 （0分钟）
    [9.3.1]--8.2 团队激励机制的内容和设计原则(改).mp4 （0分钟）
    [9.3.2]--8.2 团队激励机制的内容和设计原则_batch.mp4 （0分钟）
    [9.4.3]--8.3.2 负激励的作用.mp4 （0分钟）
    [9.4.5]--8.3.1激励技巧之标准制定(1).mp4 （0分钟）
    [9.4.2]--8.3.1 激励技巧之标准制定.mp4 （0分钟）
    [9.4.6]--8.3.2 负激励的作用.mp4 （0分钟）
    [9.4.1]--8.3 团队激励的技巧.mp4 （0分钟）
    [9.4.4]--8.3 团队激励的技巧_batch.mp4 （0分钟）
    [9.4.7]--精益求精 创意进取.mp4 （0分钟）
    [9.4.8]--刘国梁--激发团队凝聚力，锐意进取.mp4 （0分钟）
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